- start
- O Związku
- Aktualności
- Okręgi
- Statut i dokumenty
- Prawo
- Przystąp do naszego Związku
- Stanowiska i opinie
- Stawka Kalkulacyjna
- BUDOWA – STOP WYPADKOM!
- BUDOWA BEZ WYZYSKU
- Projekty
- Gadżety Związkowe
- Do pobrania
- KONTAKT
- ABOUT US
INFORMACJA PÓŁROCZNA ZA II PÓŁROCZE 2023 R.
Informacja_półroczna_II_połowa_2023
REGULAMIN ORGANIZACJI PODSTAWOWEJ
tekst jednolity
przyjęty uchwałą Rady Krajowej nr 166/R/10/2013/VII z 15.10.2013 r.
uwzględniający zmiany przyjęte uchwałą Rady Krajowej nr 181/R/04/2014/VII z 09.04.2014 r.,
uchwałą Rady Krajowej nr 14/09/2015/VIII z 03.09.2015 r.
oraz uchwałą Rady Krajowej nr 119/12/2018/VIII z 12.12.2018 r.
Pobierz Regulamin Organizacji Podstawowej
R E G U L A M I N
FUNKCJONOWANIA KOMISJI REWIZYJNEJ W
ORGANIZACJACH PODSTAWOWYCH ZZ „BUDOWLANI”
Pobierz Regulamin funkcjonowania komisji rewizyjnej (…)
RAMOWY REGULAMIN
WYBORÓW SPOŁECZNEJ INSPEKCJI PRACY
Przyjęty Uchwałą nr 17/ZK/2015/VIII
Zarządu Krajowego Związku Zawodowego „Budowlani”
z dnia 21 sierpnia 2015 r.
Pobierz Ramowy Regulamin wyborów społecznej inspekcji pracy
Dokumentacja wyborcza:
Ankieta Członka Organu Organizacji Podstawowej – wypełnia Przewodniczący Organizacji
Ankieta Delegata na Okręgowy Zjazd Delegatów
Deklaracja Członka ZZ Budowlani
Protokół przekazania dokumentacji i majątku Organizacji Podstawowej
Wykaz zakładów pracy objętych działaniem Organizacji Międzyzakładowej
Załącznik do pkt 4 Protokołu rejestracyjnego
Wyłącznie dla organizacji liczących co najmniej 100 członków:
Protokół z wyboru Delegata na Kongres ZZ Budowlani
Wzory dokumentów niezbędnych przy prowadzeniu działalności związkowej:
Wzór uchwały o objęciu członka Zarządu szczególną ochroną stosunku pracy
Wzór informacji o członkach zarządu organizacji objętych szczególną ochroną stosunku pracy
Wzór wniosku do pracodawcy ws. potrącania składek członkowskich
Wzór oświadczenia o potrącaniu składek członkowskich z wynagrodzenia
Wzór uchwały upoważniającej do składania oświadczeń woli w imieniu organizacji związkowej
You must be logged in to post a comment Login